为全面落实“15355”发展思路，全力推进“六个榆中”建设，缓解用人需求，榆中县直机关事业单位面向乡镇和部门公开选配工作人员26名，本次选配工作由县委组织部、县编办和人社局组成领导小组组织实施，6月16日上午，选配工作进入笔试环节。
本着公平、公正、公开的选拔原则，本次笔试采取闭卷形式进行，试题委托第三方命题，由选配工作领导小组统一组织实施。笔试主要测试报考者的政策理论水平、分析和解决问题的能力、岗位需求能力、文字写作能力等综合素质，主要内容涵盖党的十九大精神、习近平系列讲话、脱贫攻坚、榆中县情、重点工作等，考试时间两个小时。
8点40左右，报考人员陆续进入考场，工作人员签字领取密封试卷和答题卡，挨个检查核对报考人员身份信息，宣读考场规则，开启试卷，发放试卷等，整个考试环节井然有序，9时整，所有参考人员开始答题。
据悉，本次县直机关事业单位将选配工作人员26名，报名145人，将根据笔试成绩，由高分到低分按照选配名额1：2的比例确定面试对象。面试为结构化面试，主要测试应试者的综合分析、逻辑思维、语言表达等方面的能力。选调综合成绩为60%的笔试成绩和40%的面试成绩，按照综合成绩由高到低确定等额选配人员进行组织考察，最后在公示期满后将办理调动手续，选配到新的工作岗位。
据人社局相关工作人员介绍，如果本次选配岗位无合适人选的，将会列入下一批选配计划；如果县内无法满足用人需求的，按照相关规定有关要求，将报上级组织人社部门统一招考。
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