浮梁县城市社区管理委员会公开遴选事业单位工作人员公告 查看相关职位

(二)具有下列情形之一的，不能参加遴选:

1.因犯罪受过刑事处罚的;

2.被开除中国共产党党籍的;

3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的。

4.处于受处分期间或者影响期未满的。

5.未经本单位及主管部门审核同意的;

6.身体存在影响正常工作开展的疾病;

7.法律、法规规定的其他情形。

此外，根据有关政策规定，有回避关系岗位的遴选人员，应当实行回避。

三、遴选原则与程序

本次遴选工作坚持“公开、公正、公平、择优”的原则，按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等环节。

(一)报名。采取现场报名方式进行。

1.报名时间：2021年3月24日——2021年3月27日。

2.报名地点：浮梁县城市社区管理委员会(县城滨江小区南苑)，联系人:余洪燕，电话:18870378163  0798-2623678。

(二)报名须提供的材料:

1.《浮梁县城市社区管理委员会公开遴选工作人员报名表》(见附件)，报名表需经所在单位、主管部门审核盖章;

2.本人身份证原件及复印件;

3.毕业证原件及复印件;

4.工作经历所要求的有关文件资料;

5.本人近期1寸同底正面免冠彩色照片4张。

(三)资格审查。

资格审查与报名同步进行，并将贯穿于公开遴选全过程，主要对参加遴选人员的工作经历、学历、专业、年龄、是否中共党员、工作经历和业绩、考核及获奖等情况进行审查。如发现报考人员提供虚假资料，伪造有关证件及报考岗位条件不符的，一经查实，取消其遴选资格。

(四)考试。

1.笔试。考试内容主要是《行政职业能力测试》。总分为100分，考试时间120分钟，占总成绩的50%。笔试具体地点:新平中学，时间:2021年4月10日。

2.面试。根据笔试成绩，从高分到低按1:3比例确定面试人员，如最后一名面试入围人员笔试成绩相同的则一并进入面试，面试采用结构化面试方法，总分为100分，占总成绩的50%。面试具体地点和时间安排另行通知。

3.总成绩的确定。考生总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%。

(五)体检及考察。

1.体检。根据总成绩从高到低的顺序，按1:1比例确定体检人员(如遇总分数相同，按面试分数由高分到低分排名确定)，体检标准参照关于修订《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》有关内容的通知(人社部发[2016]140号)组织实施。

2.考察。体检合格者为考察对象。考察由遴选工作人员领导小组组织实施，有下列情形之一者考察不合格:

(1)不符合报考资格条件;

(2)受党纪、政纪警告及以上处分未解除;

(3)曾经被政法机关拘役、治安处罚;

(4)曾经服过刑的(含缓刑);

(5)违反计划生育政策未处理到位的;

(6)吸食毒品未彻底戒除的。

因体检、考察不合格或个人放弃的，依次递补。

(六)公示和办理调动手续

根据资审、考试、体检、考察情况确定入选人员名单，在县政府门户网站进行公示，公示期为5个工作日。公示期满后，对没有反应问题或反映问题不影响遴选的人员，按照规定程序办理调动手续。对反映有问题并查有实据的，不予选调;对反映的问题一时难以查实的，暂缓办理试用手续，待查清后再决定是否选调。

四、咨询方式及联系电话

1.县人社局事业单位人事管理股:13698489931、2621975

2.未尽事宜由浮梁县城市社区管理委员会公开遴选事业单位工作人员工作领导小组负责解释。

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浮梁县城市社区管理委员会公开遴选事业单位工作人员工作领导小组办公室

2021年3月17日

附件：浮梁县城市社区管理委员会公开遴选事业单位工作人员报名表.docx

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