为进一步充实区政府办公室工作力量,改善和优化干部队伍结构,经研究决定,面向全区选拔借调3名工作人员,现制定工作方案如下:
一、基本原则;
坚持公开、公平、竞争、择优原则,把政治素质好、业务水平高、工作能力强的优秀年轻干部选拔借调到区人民政府办公室,以形成良好的激励机制和公正的选人用人导向。
二、选拔借调人数
区人民政府办公室工作人员3名。
三、选拔借调范围和资格条件
(一)选拔借调范围
区直单位实施公务员法机关、参照公务员法管理机关(单位)中已进行公务员(参公)登记备案且在编在岗的科员;乡镇进行公务员登记备案且在编在岗的副科级以上干部。
(二)选拔借调资格条件
1、遵纪守法,具有良好的政治、业务素质,品行端正;
2、具有全日制普通高校本科及以上学历,师范类院校汉语言文学专业优先;
3、年龄35周岁以下(1985年1月1日以后出生);
4、具有2周年以上机关或乡镇工作经历;
5、年度考核等次均为称职(合格)以上;
6、身体健康;
7、符合选拔借调职位要求的其他资格条件;
8、法律、法规规定的其他条件。
(三)具有下列情形之一者不得报名:
1、曾受过司法机关刑事处罚的;
2、处于党纪政纪处分或组织处理影响期内的;
3、涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;
4、尚在新录用工作人员试用期的;
5、法律、法规及有关政策规定的其他情形。
四、报名和资格审查
(一)报名。
选拔借调报名采取个人意愿与组织推荐相结合的方式,由选拔借调领导小组办公室统一组织实施,按照制定审批方案、公布方案、组织报名、资格审查、考试(分笔试、面试)、考察、公示、试用和调入等程序进行。
1、现场报名时间:2019年11月25日—12月6日(上午8:00—下午5:30),逾期不再受理。
2、现场报名地点:行政中心四楼区人民政府办公室秘书科(行政中心417)。
3、报名人员报名时须提交学历学位证书、本人有效身份证等证件原件和复印件(各一份),以及3张近期1寸同底免冠彩色证件照片,报名材料(不含证书、证件原件)不予退还。本次考试不收取报名费。
(二)资格审查。
按照公布的报名条件,选拔借调领导小组办公室对报名人员的资格条件进行初审,资格初审重点审核报考人员是否符合岗位规定的资格条件。资格审查贯穿选拔借调工作全过程,报考人员提供的个人信息和相关资料必须真实有效,凡弄虚作假的,一经发现立即终止其选拔借调资格。
(三) 选拔借调人数调剂及选拔借调人数计划核减
选拔借调的开考比例一般不低于1:5,未达到规定比例的,经报请选拔借调领导小组同意后,可降低比例,但最低不得低于1:4。若选拔借调计划数与报名人数比例低于1:4,则取消或相应调减选拔借调计划数。
五、考试
考试分为笔试和面试,先笔试后面试。笔试和面试均实行百分制,考试总成绩中,笔试成绩占60%,面试成绩占40%。
(一)笔试。
采取闭卷方式进行。主要测试应试人员的政策理论水平、调查研究和分析问题能力、文字写作能力等综合素质。笔试时间为2019年12月15日(星期日),笔试考点设在区人民政府常务会议室,报考人员需持本人有效身份证参加笔试。
笔试结束后,根据笔试成绩,按照1:3的比例,从高分到低分确定入闱面试人员名单(最后一名成绩相同者一并列入)。
面试前,因考生自愿放弃或经核实不符合报考条件而产生的空缺,按笔试成绩从高分到低分依次进行递补。
(二)面试。
面试采取结构化面试的形式进行,重点测试报考人员的综合素质和业务水平。面试分值为100分,面试时间为12月下旬(具体时间及事项另行通知),面试考点统一设在区人民政府常务会议室,报考人员需持本人有效身份证参加面试。
六、考察、确定拟试用人选、公式及办理相关手续
(一)考察。
根据选拔借调计划数及考试总成绩(笔试成绩+面试成绩,笔试成绩占60%、面试成绩占40%),从高分到低分,按照1:2的比例确定入闱差额考察环节人选(总成绩相同的一并列入考察对象)。
考察工作由选拔借调领导小组办公室负责组织实施,重点考察入闱人选德、能、勤、绩、廉等方面的情况。考察环节如出现个人原因放弃或考察认定不合格的,经选拔借调领导小组审核同意后,可以按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。考察过程中,将认真审核考察对象的人事档案。
(二)确定拟试用人选。
根据考察情况及职位需求,根据1:1.5(即6选4)的比例择优确定拟试用人选。
(三)公示。
区选拔借调领导小组办公室拟在东乡区人民政府门户网站、《品质东乡》、区电视台等区级主流新闻媒体上进行公示,公示期为5个工作日。
(四)试用。
公示期满,对没有问题或者反映问题不影响选拔借调的,办理试用手续,试用期为6个月。试用期间不办理调动手续。试用期满后,按照1:1的比例确定考核合格人选,办理调动手续。如试用期满考核不合格的,回原单位工作。
七、其它事项
选拔借调工作在选拔借调领导小组统一领导下进行,由选拔借调领导小组办公室具体组织实施。本公告未尽事宜,由区人民政府办公室负责解释。
附件:东乡区人民政府办公室选拔借调工作人员报名表
东乡区人民政府办公室
2019年11月22日
东乡区人民政府办公室选拔借调工作人员报名表
姓 名 | 性 别 | 出生年月 ( 岁) | 贴照片 | |||||||
民 族 | 籍 贯 | 出生地 | ||||||||
入 党 时 间 | 参加工作时间 | 健康状况 | ||||||||
专业技术职务 | 有 何 专 长 | 身 高 | ||||||||
学历 学位 | 全日制 教 育 | 毕业院校 系及专业 | ||||||||
在职教育 | 毕业院校 系及专业 | |||||||||
现工作单位及职务 | 单位性质 | |||||||||
联系电话 | ||||||||||
主 要 简 历 | ||||||||||
奖惩和 年度考核情况 | ||||||||||
家庭主要成员及社会关系 | 称谓 | 姓 名 | 年龄 | 政治面貌 | 工作单位及职务 | |||||
所在单位意见 | (盖章) 年 月 日 | |||||||||
单位主管部门意见 | (盖章) 年 月 日 | |||||||||
东乡区人民政府办公室意见 | (盖章) 年 月 日 |
(一式两份,双面打印)
版权声明:本文转载自公考雷达,了解公务员事业单位招考职位请上公考雷达。 点击查看原文