一、公司简介
天津市滨城海洋文化旅游发展有限公司是天津中新生态城管委会所属全资一级平台公司，注册资本2亿元人民币，业务范围涵盖餐饮酒店展览等商业管理、旅游研学、海旅开发、文创科技、影艺传媒五大板块。作为文化旅游产业的投资商、开发商和运营商，公司依托于国家海洋海博馆授权经营项目，以政府为引导、资本为纽带、市场为导向、重大项目为带动，积极服务区域旅游配套基础设施建设及重点旅游项目的开发运营，致力打造集“食、住、行、游、购、娱”为一体的大型国有企业和区域性文化旅游产业投资运营平台，推动滨城文旅产业规模化、集约化、专业化、市场化、品牌化发展。
天津市中新海途旅游有限公司为天津市滨城海洋文化旅游发展有限公司的全资子公司，成立于2024年4月，公司旨在面向研学旅行细分市场，以生态城为起步，逐步整合区域内优质文旅资源，形成专业性、品牌性、市场性兼有的旅游文化及研学产品体系，并逐步探索与国内外知名文旅企业和优良社会资本的合作路径，持续优化整合国内、国际海洋文化旅游资源，最终成为具有较强影响力和号召力的旅行及研学品牌，以期为文旅行业的发展提供经验和智力支持。
二、招聘岗位
1、天津市滨城海洋文化旅游发展有限公司
安全管理部副部长1人
2、天津市中新海途旅游有限公司
副总经理1人
三、招聘范围
面向社会公开招聘。
四、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;具有良好的政治素质和道德品行;具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
有下列情况之一者不得报名：
1.因犯罪受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的;
2.被开除中国共产党党籍的;
3.被开除公职的;
4.有严重劣迹行为受过党(团)纪、政纪、校(院)纪、军纪处分的或正在被公安机关、纪检监察机关立案侦查尚无结论的人员;
5.被依法列为失信联合惩戒对象的;
6.身体因患疾病处于医疗期的;
7.其他法律规定不得被聘用的情形的。
(二)岗位资格条件及主要职责
1、天津市滨城海洋文化旅游发展有限公司：安全管理部副部长
1.1任职要求
40周岁及以下;需有与任职岗位相匹配的工作经历或相匹配的工作能力;3年以上工作经历;大学专科以上文化程度;正常履行职责的身体条件;符合有关法律法规规定的资格要求。
1.2主要岗位职责
1.2.1组织制定和补充完善各种安全管理、应急防范、环境保护与节能减排、职业健康与卫生管理相关规章制度和生产安全事故应急救援预案。
1.2.2负责统筹组织开展对公司各部门的安全、环境保护、消防、职业卫生健康管理工作的具体实施进行监督、评价;制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。
1.2.3负责组织开展危险源辨识和评估，督促落实公司重大危险源的安全管理措施。
1.2.4负责统筹协调公司安全事故、事件和职业病、节能降耗情况的调查处理和报告，并协助政府主管部门做好生产安全责任事故的调查和处理。
1.2.5参加审核各类工程的安全环保措施，参与新建、扩建、更改工程及设备检修、技术更新等项目的设计审查和竣工验收。
1.2.6负责统筹各部门、各项目进行节能减排情况统计，并对接环保部门做好统计反馈。
1.2.7对安全环保生产中作出贡献者提出表彰和奖励建议，对事故责任者，违反安全规程的责任者和有关领导责任者，提出处理意见，定期做好安全环保生产考核评比工作。
1.2.8指导公司进行安全申报工作建档、备案及应急预案的修订、备案工作，按规定要求上报各种报表和资料。
1.2.9负责统筹建立安全费用使用明细台账，并进行成本管控。
1.2.10负责统筹安排公司反恐、治安保卫、综合治理工作。
1.2.11组织检查公司各项目劳动保护和职业病防护工作情况并提出整改意见。
1.2.12负责劳动保护用品的采购与发放。
1.2.13统筹安排对公司人员进行安全环保相关教育培训工作。
1.2.14组织开展安全宣传相关活动。
1.2.15统筹组织消防安全、职业卫生健康宣传教育，普及消防、职业病防治等相关知识，增强健康环保观念。
1.2.16统筹安排安全环保简报编写工作。
1.2.17统筹负责国家安全管理相关工作。
1.2.18完成领导交办的其他工作。
2、天津市中新海途旅游有限公司：副总经理
2.1任职要求
45周岁及以下;需有与任职岗位相匹配的工作经历或相匹配的工作能力;3年以上工作经历;大学专科以上文化程度;正常履行职责的身体条件;符合有关法律法规规定的资格要求。
2.2主要岗位职责
2.2.1根据公司战略规划，协助总经理制定年度经营规划并分解落实，确保经营指标达成;
2.2.2全面负责旅行社业务的招商管理、企划营销和运营管理工作，负责项目的合理规划布局、业态优化组合和品质升级;
2.2.3协助总经理引导和推动公司体制、机制创新和商业模式创新，持续改善和提升公司经营业绩;
2.2.4协助总经理分管公司资源协同业务领域等相关业务及组织相关区域协同工作;
2.2.5协助总经理制定并执行公司的有关规章和管理制度;2.2.6协助总经理加强公司班子建设和员工队伍建设，营造正向积极的企业文化;
2.2.7完成总经理安排的其他工作。
五、招聘程序
个人报名→资格审查→组织笔试→组织面试→背景调查→公示、体检及录用。
本次招聘录用人员须服从统一分配。
六、报名程序
(一)报名时间
2025年3月28日至4月3日17时整，逾期不予受理。
笔试时间：另行通知。
(二)报名方式
网络报名，报名材料投递方式：https://bchywl.zhaopin.com
(三)报名材料
应聘人员按要求填写《应聘登记表》，同时还需上传相关资料的扫描件，具体包括:学历学位证明(学历学位证书及认证报告扫描件、近3年工作总结报告，如涉及国外学历学位的还需提供教育部留学服务中心出具的认证报告扫描件)、相关资格证书(职称、职业资格、专业成果及重要奖励等)、身份证(正反面)或护照扫描件等。
(四)相关说明
1.有关招聘各环节时间、地点及其他相关要求的信息将通过电话、短信、电子邮件等方式告知，请应聘人员保持通讯工具畅通，及时接收信息。
2.应聘人员应对所提交报名材料的真实性、完整性负责。如发现与事实不符，本公司有权取消应聘资格。
3.本公司对应聘人员报名材料不做他用，恕不退还。
天津市滨城海洋文化旅游发展有限公司
2025年3月27日
