一、考核安排
1.艺术学院公开招聘博士教师岗考核时间为2024年3月27日(周三)14：00,本次考核包括面试和试讲两部分,全部采用线下形式。地点：艺术学院（6号教学楼）309会议室。
2.心理测试安排在3月27日（周三）上午10:00进行，请参加面试人员于当天9:45前到达综合办公楼309，集合后听从工作人员安排。
二、评审机构
由艺术学院党政联席会议成员、学术分委员会委员、相同或相近学科教学科研骨干教师等组成。对应聘人员现场进行打分。
三、考核规则
1.第一部分：面试，时间10分钟。
（1）对自我的科研成果进行阐述；
（2）对招聘所要求的计算机三维动画（Blender）软件的优缺点进行综述评价；对UE5虚拟引擎的应用场景进行经典案例剖析。
（3）回答评审现场所提出的问题。
2.第二部分：试讲，共分两部分进行。（具体要求见附件）
（1）按测试题目要求，完成动画技术实践操作。（占试讲的50%）
（2）根据拟定的教学大纲内容，完成课程试讲。（占试讲的50%）
试讲结束后，由评审组成员提问，应聘人回答问题。
面试和试讲环节的相关要求见附件。
计分方式：
考官小组根据应聘人员的面试及试讲情况进行综合打分。考官分数中去掉两个最高分、去掉两个最低分后取剩余人数平均分，总分保留一位小数。
总分满分为100分，其中：面试成绩占30%，满分100，及格线60分，保留小数点两位；试讲成绩占70%，满分100，及格线60分，保留小数点两位，试讲成绩包含实践操作和课程试讲两部分，各占试讲成绩的50%。面试或试讲成绩有一门低于60分的，则不予录用；按照总成绩由高到低分数排序，确定拟聘候选人。若报考人员总成绩出现并列，按照试讲成绩高者优先的原则确定拟聘人员。
未通过学院（部）考核的（分数低于及格线或同意录用的票数未达到评委数一半以上）不进入学校考核，通过学院（部）考核的按照分数由高到低排序并以不超过岗位计划人数的2倍数量进入学校考核。
四、资格复审
（一）时间：2024年03月27日（周三）中午12:30
（二）地点：艺术学院（6号教学楼）301会议室
（三）材料：请按以下顺序整理原件，并提供复印件1份：
①个人简历17份（高中至今，时间不间断）和本人意愿、工作设想、预期目标等材料；
②身份证、本硕博学历学位证书（应届毕业生须提供博士学生证、成绩单和教育部学籍在线验证报告）、任职证明及重要社会兼职聘书；
③主要完成的研究项目及重要获奖情况。包括项目名称、研究意义、本人作用（排名）、项目来源和经费，以及奖项名称、级别、年度、本人排名和获奖证书；
④论文被收录、引用情况及主要代表性论著。论文应包括检索证明、刊物封面、题目及文章首页；论著应包括封面、出版社、出版日期等；
五、咨询电话
艺术学院办公室：022-26684182，刘老师
六、
进入学院考核人员名单
岗位编号 | 应聘岗位 | 姓名 | 性别 | 所学专业 | 毕业院校 |
24110231 | 动画系博士教师岗一 | 李旭杰 | 女 | 动画 | 韩国湖西大学（Hoseo University） |
附件：2024年度艺术学院动画系博士教师岗招聘面试环节的相关要求.
2024年度艺术学院•动画系博士教师岗招聘面试环节的相关要求.doc
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