一、企业简介
山西银行是经国家金融监督管理总局（原中国银保监会）批准，于2021年4月28日挂牌开业，由山西省政府授权山西省财政厅履行出资人职责，以原大同银行、长治银行、晋城银行、晋中银行、阳泉市商业银行为基础，通过新设合并方式设立的省属金融国有企业。
新银行、新机制、新发展、新机遇。山西银行紧紧围绕省委、省政府决策部署，坚守“服务地方经济、服务中小企业、服务城乡居民”的市场定位，秉承“为公、恒信、义利、共融”的核心价值观，充分发挥点多面广的服务优势、独立法人的效能优势、省级银行的竞争优势，资产规模稳健增长，资产质量稳步提升，现代公司治理体系日益完善，服务实体经济能力不断增强，已成为支持服务我省经济社会高质量发展的金融生力军。
截至2023年末，山西银行注册资本258.94亿元，资产规模超过3500亿，员工6400余名，营业网点307家，遍布全省10个地市、23个区、36个县，搭建了连接东西、横跨南北的省域内金融服务网络。
欢迎有志之士，在一片沃土脚踏实地，共创美好未来！
二、招聘岗位和人数
1.分行岗位
序号 | 分行 | 招聘岗位 | 工作地点 | 招聘人数 | |
1 | 太原分行 | 柜员 | 太原市区 | 10 | 10 |
2 | 太原新建南路支行 （分行级机构） | 清徐支行行长 | 清徐 | 1 | 7 |
3 | 零售客户经理 | 太原市区 | 3 | ||
4 | 公司客户经理 | 3 | |||
5 | 忻州分行 | 零售客户经理 | 忻州市区 | 3 | 7 |
6 | 公司客户经理 | 4 | |||
7 | 吕梁分行 | 零售客户经理 | 汾阳 | 5 | 5 |
8 | 运城分行 | 柜员 | 河津 | 4 | 10 |
9 | 零售客户经理 | 4 | |||
10 | 公司客户经理 | 2 | |||
合计 | 39 | ||||
2.总行部门岗位
序号 | 总行部门 | 招聘岗位 | 工作地点 | 招聘人数 |
1 | 科技部 | 基础设施管理岗 | 太原市区 | 1 |
2 | 业务系统开发岗 | 5 | ||
3 | 数字金融部 | 数据分析岗 | 2 | |
4 | 数据治理岗 | 2 | ||
5 | 互联网业务岗 | 1 | ||
合计 | 11 | |||
本次社会招聘共计招聘50人。
三、招聘条件
1.认同山西银行发展目标、经营理念和企业文化，具有较强的责任心、事业心和开拓进取精神。
2.具有良好的专业素质和职业操守，团结协作、勇于奉献，遵纪守法、品行端正，无违规违法等不良记录；
3.具有积极向上的精神风貌，志愿从事金融行业工作，身体健康，具有一定的抗压能力，意志力强；
4.符合山西银行履职回避相关规定；
5.各岗位具体报名条件详见附件。
四、招聘程序
本次招聘程序为：发布招聘公告—线上报名—简历筛选及资格审查—履历评价—组织面试（综合测评）—体检及背景调查—公示及录用
五、报名方式
1.采用在线报名的形式，应聘者通过“智联招聘”网站，按要求注册、填写简历并进行提交。
2.报名网址为：sxyh2024sh.zhaopin.com
3.报名时间为： 2024年3月6日-2024年3月17日。
4.每人只允许报名一个岗位，完成职位申请后，将无法修改个人资料或更改应聘岗位，请谨慎操作。
六、重要提示
1.本次招聘报名只接收线上投递，不接受其他形式报名，谢绝来访。应聘人员应对填写内容的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其录用资格。
2.简历筛选结果、面试通知等将通过手机短信或电话的方式发布，应聘人员需保持手机通畅，未通过相关环节的应聘人员不再另行通知。
3.我行在招聘过程中不收取任何费用，组织的统一考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，应聘人员需提高警惕，谨防受骗。
七、咨询电话
0351-7081700（报名期间：9:00--18:00）
山西银行股份有限公司
2024年3月6日
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