根据学院发展现状与总体布局，材料学院对2023年人才引进工作提出如下基本要求：
一、高层次人才岗位
1、杰青、长江学者岗位，一事一议，年薪80~100万元；
2、腾飞学者岗位，年薪60万元；
3、英才学者岗位，年薪45万元；
4、新星学者岗位，年薪30万元。
有关条件与程序可以参考大连交通大学主页“2022年大连交通大学诚邀海内外英才”的内容，以学校正式发布2023年招聘公告为准。
二、教师岗位
1、本科学历一般应为985高校或国家双一流学科，有1年以上海外留学经历或突出业绩者不受此限；
2、博士学位，年龄应在35周岁以下；
3、口头表达能力强，适合从事课堂教学工作；
4、具有在国际科学前沿从事研究工作并做出具有国际水平创新成果的能力或潜力；近期在本学科领域以第一作者或通讯作者发表过4篇有影响的SCI收录论文，或拥有重大发明（专利），掌握该学科领域能够影响高新技术产业化的关键技术；
5、研究方向为铸造、焊接、微电子技术、无机非金属材料、先进金属材料等。
具体名额和条件以学校和辽宁人事考试网发布的2023年招聘公告为准。
三、脱产博士后
材料科学与工程类、物理类、机械工程类、化学类、电子信息类，待遇全口径30万元/年。
四、应聘教师岗位者需要提供的材料
1、个人简历；
2、大学本科、硕士、博士期间的学习成绩单；
3、发表论著目录、论著引用情况及4篇代表性论文；
4、已取得的重要科研成果和各种获奖证明；
5、导师或者合作导师的推荐信函。
请应聘者密切关注学校人事处和辽宁人事考试网发布2023年招聘公告。
材料科学与工程学院
2023年4月23日
