为进一步深化我县机关事业单位人事制度改革，建立优秀人才脱颖而出富有生机与活力的选人用人机制，根据原人事部6号令、湘人社发〔2011〕45号文件要求，经研究，决定面向全县公开选调（聘）机关事业单位工作人员。
一、公开选调（聘）的职位、范围和条件
（一）选调（聘）职位：共24名，其中面向县内公务员（参照）队伍公开选调12名，面向县内事业单位公开选聘12名。
（二）选调（聘）范围：
此次公开选调（聘）范围为全县机关事业单位在职在编具有“三同”性质的科级以下工作人员（不含教育系统各学校工作人员）,其中公务员（参照）单位选调必须具有公务员（参照）身份。
（三）选调（聘）条件：
1、遵守中华人民共和国宪法和法律；
2、具有良好的品行和职业道德；
3、年龄45周岁以下（自公告发布之日起计算），其他情形依此类推；
4、具备职位（岗位）所需的学历、专业、技能条件和其它条件（见附件）；
5、适应职位（岗位）所需的身体条件；
6、到本单位工作须满一年以上（含一年）；
（四）选调（聘）不得报考的条件：
1、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员，以及按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的不得报名。
2、有关政策规定的其他条件。
二、公开选调（聘）的原则和方法
公开选调（聘）的原则和方法按照“公开、平等、竞争、择优原则”，采取考试与考察相结合的办法进行。
三、公开选调（聘）的程序和时间安排
（一）报名。报名采用现场报名方式进行。报名时间为2017年9月18日至19日。每名报考人员只能报考一个职位。现场报名时，报考人员须提供本人学历与学位证书、有效身份证、相应职位要求的专业技术资格证等原件及复印件，近期免冠同底一寸照片 4 张、单位及主管部门同意报考的介绍信。报考人员提供的证书、资料必须真实有效，报名与参考时使用的身份证必须一致，否则，后果自负。报名地点设县人社局事业单位人事管理股（县委综合楼二楼），联系电话：0735-5529079、5535953。
（二）资格审查。对报考者的有关证件、资料进行审定，合格者发给笔试准考证。选聘计划与报考人数的比例不得小于 1:3 ，达不到开考比例的相应取消公开选调（聘）计划。
（三）笔试。笔试时间拟定于 2017 年9月24日（星期日）举行（以笔试准考证时间为准）。笔试按百分制计分，采取闭卷方式进行，笔试科目为公共基础知识和写作。
（四）考察。按照笔试成绩从高分到低分确定考察对象。考察参照《湖南省公务员录用实施办法》及相关政策规定执行。笔试成绩相同的，由用人单位根据考察情况研究确定，如因考察不合格而出现职位空缺时，可按照笔试成绩从高分到低分依次递补对象一次予以考察。。
（五）公示。对考察合格对象进行公示，公示期为 7 天。公示期内受理署真实姓名及联系方式的举报人的举报。举报或投诉电话：0735-5522271、5535953。
（六）录（聘）用。公示期满后无异议，由县委组织部和县人社局下文录（聘）用，按有关规定办理相关手续。
附件：
1.
永兴县2017年下半年机关事业单位工作人员选调计划与职位表.xls
2.永兴县2017年下半年机关事业单位工作人员选聘考试计划与职位表.xls
永兴县机关事业单位公开选调（聘）工作领导小组办公室
2017年9月11日
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