赣州三南发展投资有限公司（国有控股）2021年公开招聘工程管理、法务风控人员工作方案

赣州三南发展投资有限公司是由龙南经济技术开发区管委会、龙南市财政局、全南县财政局、定南县财政局共同出资成立的有限责任公司。根据业务发展和工作需求，现面向社会公开招聘工作人员5名，为确保招聘工作组织严密，程序规范，公正公平，特制定本工作方案。

一、招聘岗位及人数

工程管理岗4名、法务风控岗1名，共5名。

二、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，具有较高的政治素质和坚定的理想信念，坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，有较强的政治敏感性和政治辨别力。

2.遵纪守法，品行端正，作风正派，廉洁自律，有强烈的事业心和责任感。

3.40周岁以下，有行政事业单位或国企相关工作经验的，年龄可放宽至45周岁以下；具备适应岗位要求的身心条件。有良好的沟通和人际交往能力，组织协调能力和承压能力，有良好的服务意识，有较强的自我学习能力。

4.符合招聘岗位描述规定的报考条件

（二）下列人员不具备报考资格

1.受过刑事处罚的;

2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;

3.因违法违纪被行政机关、事业单位、国有企业辞退(解除聘用合同)、开除的;

4.有其他不适宜聘用情形的。

应聘人员故意隐瞒以上情形，进入后续环节或已经聘用，一经发现立即终止招聘或开除，所产生的一切后果由当事人承担。

（三）岗位、职数、及岗位条件

1. 工程项目建设管理岗4名

（1）专业要求：土木工程、工程造价、路桥、工程管理、市政、房建、工程技术应用等专业；具有2年及以上相关工作经验（需提供用工合同或单位证明等能证明工作经历的有效证明）；

（2）熟悉建设工程全过程项目管理，熟悉项目申报、审批、设计、施工及验收流程和规范，熟悉工程施工全站仪等测量仪器使用；熟悉CAD等制图软件使用；

（3）同等条件下，持有工程师职称、建造师执业资格证书等相关资格证书者优先。（因施工项目管理工作环境多为室外或经常加班，适合男性）。

2. 法务风控岗1名

（1）专科及以上，法律相关专业；

（2）具有2年及以上工作经验，具备企业管理、财务等综合知识和管理能力，熟练掌握公司法、合同法等法律知识（需提供用工合同或单位证明等能证明工作经历的有效证明）；

（3）具有较强的逻辑思维能力、较强的沟通能力、分析及应变能力和文字功底。

三、招聘程序

招聘工作按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘，经发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示等程序择优聘用。

（一）发布公告

在龙南经济技术开发区、龙南市人民政府等相关网站上发布招聘公告。

（二）报名时间和方式

1.报名时间：2021年2月23日至3月1日（正常上班时间，节假日除外）。

2.报名方式。

（1）现场报名。报名时需提交《赣州三南发展投资有限公司公开招聘人员报名表》，并携带本人身份证、毕业证、以及报考岗位具体要求的其他相关证明材料等原件及复印件。每位报考人员限报一个岗位。

（2）网络报名。应聘者需把《赣州三南发展投资有限公司公开招聘人员报名表》电子稿、身份证、毕业证、以及报考岗位具体要求的其他相关证明材料电子稿一并发至电子邮箱：gzsnft@126.com。

3．现场报名地点及资格审查地点：赣州三南发展投资有限公司综合部（龙南县行政服务中心8楼806室）

（三）资格审查

资格审查贯穿公开招聘工作全过程。报考人员在报考时如提供虚假材料的，一经查实，即取消资格。所有应聘材料不予退还。

（1）现场报名资格审查。现场报名核对原件后即退还应聘人员。

（2）网络报名资格审查。携带本人身份证、毕业证、以及报考岗位具体要求的其他相关证明材料等原件至资格审查地点审核，逾期未审核，视为主动放弃。（网络报名资格审查时间另行通知。）

岗位招聘人数与报名符合条件人数应达到一定比例,其中招聘计划人数为1-2人的比例不得低于1:3，招聘计划人数为3人以上的比例不得低于1:2，招聘报名人数达不到比例要求时，相应核减招聘人数直至取消该岗位招聘计划。

（四）笔试

笔试内容主要为公共基础知识、相关专业知识等，满分100分。笔试时间、地点另行通知。

（五）面试

根据考生笔试成绩，招聘计划3人以下的按1:3比例，招聘计划3人以上的按1:2比例划定面试入闱线，（末位成绩并列的，一并进入面试），面试采取结构化面试方式进行，百分制计分。面试主要测评应聘者基本素质与职业能力。依据现场抽签顺序进行，面试成绩由考官当场评判，满分100分。面试时间、地点另行通知。

成绩计算方法：综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%（结果按四舍五入法保留两位小数）。

（六）体检

进入面试人员统一组织体检。体检由公司统一组织，应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视作放弃。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。对放弃体检或体检不合格造成的空缺名额，按总成绩从高到低进行递补（总成绩相同的，面试成绩高者优先）。

（七）公示

经笔试、面试、体检合格，公司研究确定人选为拟聘用人员，由赣州三南发展投资有限公司在公司及相关网站上公示5个工作日。公示期满无异议后，确定拟聘用人选名单。如在规定时间内未说明理由不来报到的，按其自行放弃处理，取消其聘用资格。

（八）补录事项

具有下列情形之一的可从进入面试并体检合格人员中进行补录：

1.在规定时间内未说明理由不按时报到的;

2.拟聘用人员在试用考核期主动离职的。

四、聘用及相关待遇

公示无异议后，即进入二个月的试用期，试用期工资为每月3100元。试用期满经考核合格转正后，按有关程序办理相关手续，签订二年期劳动合同（期满表现优秀者优先续聘），并服从公司调配。待遇按公司薪酬管理办法执行，试用期考核不合格的，取消聘用。

五、联系方式

联系人：刘先生 联系电话：0797-3515609

联系邮箱：gzsnft@126.com

地址：赣州三南发展投资有限公司（龙南市行政服务中心8楼806室）。

六、其他事宜

1.工作岗位可依据公司发展需求在公司内及下属子公司调整岗位，具体岗位须服从统一调配。

2.拟聘用人员综合成绩不得低于60分，我公司有权根据实际情况酌情调整招聘岗位人数，不再另行公告。

3.本次招聘不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

4.本次招聘涉及工作经历的年限终算时间为报名截止时间。

5.本次公开招聘人员实行回避制度。

凡与公司有关负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘公司人事、财务、纪检监察岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。

公司有关负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避。

6.本《公告》由赣州三南发展投资有限公司负责解释，未尽事宜按有关规定办理。

赣州三南发展投资有限公司

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2021年2月23日